為讓新員工盡快熟悉企業(yè)文化、適應(yīng)企業(yè)環(huán)境，更快進(jìn)入工作崗位。7月14日至16日，我院舉辦了為期3天的入職培訓(xùn)，48名新員工接受了培訓(xùn)。
在新員工見面會(huì)上，院長王德華、黨委書記鄧勝權(quán)等院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了熱情洋溢的歡迎辭。王德華院長特別對新員工提出五點(diǎn)要求：一是要盡快轉(zhuǎn)變角色，由學(xué)生成長為員工。二是要有愛心，懷抱一顆感恩之心，投入到工作和生活中。三是要學(xué)會(huì)終身學(xué)習(xí)?，F(xiàn)有的知識僅代表過去，要能夠善于向老同事學(xué)習(xí)、善于向?qū)κ謱W(xué)習(xí)、善于在工作中帶著問題學(xué)習(xí)。四是一定要培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作競爭取勝；五是一定要有創(chuàng)新意識，敢于言敗，緊跟國家大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新的步伐，做現(xiàn)代企業(yè)優(yōu)秀新人才。
此次新員工培訓(xùn)活動(dòng)新增加“2014年度優(yōu)秀新員工表彰”環(huán)節(jié)，上年度優(yōu)秀新員工代表交流了一年來的學(xué)習(xí)成長感受。
在企業(yè)文化、規(guī)章制度宣貫培訓(xùn)之后，新員工冒著高溫酷暑前往雙流毛家灣拓展培訓(xùn)基地進(jìn)行了為期兩天的專題知識培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練。 ?
參加此次培訓(xùn)的新員工們紛紛表示：入職培訓(xùn)活動(dòng)讓我們更加深刻的了解了建科院，融入了建科院這個(gè)大家庭。作為一個(gè)新人，要與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)、共同成長，成為卓越企業(yè)卓越建科人。
